O edital do concurso da SPPREV 2019 foi lançado na última sexta-feira (25) e oferece 91 vagas de emprego. Das oportunidades, 77 são para Técnico em Gestão Previdenciária e 14 para Analista em Gestão Previdenciária.
Podem concorrer às vagas para técnicos pessoas que possuem certificado de conclusão do ensino médio ou equivalente. Já o cargo de analista pode ser pleiteado por graduados em qualquer área.
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Inscrições para o concurso da SPPREV 2019
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As inscrições do concurso da SPPREV 2019 já estão abertas e seguem até o dia 13 de novembro, às 14h. Interessados devem acessar o site da Fundação Carlos Chagas para ler o edital e preencher a ficha.
A taxa de inscrição é de R$ 33 para o cargo que pede ensino médio é de R$ 54 para o que pede graduação. A prova está prevista para acontecer no dia 15 de dezembro de 2019.
Para o Técnico em Gestão Previdenciária a prova contará uma redação e também com 50 questões de múltipla escolha, divididas da seguinte maneira:
– Prova objetiva de conhecimentos gerais (peso 1)
- 10 questões de Língua Portuguesa
- 5 questões de Matemática e Raciocínio Lógico
- 5 questões de Noções de Informática
– Prova objetiva de conhecimentos específicos (peso 2)
- 6 questões de Noções de Direito Constitucional
- 9 questões de Noções de Direito Administrativo
- 9 questões de Legislação
- 6 questões de Noções de Atendimento
Já para o cargo de Analista em Gestão Previdenciária será cobrada na prova uma redação e 50 questões de múltipla escolha, divididas da seguinte forma:
– Prova objetiva de conhecimentos gerais (peso 1)
- 15 questões de Língua Portuguesa
- 5 questões de Tecnologia da Informação
– Prova objetiva de conhecimentos específicos (peso 3)
- 5 questões de Direito Constitucional
- 6 questões de Direito Administrativo
- 8 questões de Direito Previdenciário
- 5 questões de Legislação
- 3 questões de Gestão Orçamentária e Financeira
- 3 questões de Recursos Humanos
Remuneração oferecida no concurso da SPPREV 2019
A remuneração oferecida é de R$ 1.724,99 para o cargo de técnico e abrange um prêmio de incentivo à qualidade previdenciária de R$ 421,39. Já os graduados que forem chamados para o trabalho vão receber R$ 4.682,11 e contarão com um prêmio de incentivo à qualidade previdenciária de R$ 702,31.
As 91 vagas para o concurso da SPPREV 2019 são para a cidade de São Paulo. Os contratados irão trabalhar na sede da SPPREV, localizada à Avenida Rangel Pestana, 300 – Centro – São Paulo – SP.
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